Настройки отображения

Размер шрифта:
Цвета сайта
Изображения

Параметры

Апрель 2024
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5

Госуслуги.дом
mfc-kch.ru
vyplaty
Если в договоре указан конкретный срок действия, работник тоже может рассчитывать на выплаты помимо зарплаты.
🔸 Когда заключается срочный договор
🔹 Больничные
Пособие по временной нетрудоспособности назначается, если больничный открыт в период действия договора и 30 дней после окончания срока. Если срок договора истекает во время больничного, компенсация выплачивается за все дни болезни.
🔸 Как рассчитывается больничный
При заключении договора сроком до 6 месяцев больничный оплачивают не более 75 календарных дней за весь срок этого договора.
🔹 Отпускные или компенсация за отпуск
За каждый отработанный месяц оплачивается:
✔ 2 календарных дня — при договоре до 2 месяцев или на сезонные работы
✔ 2,33 календарных дня отпуска — при договоре свыше 2 месяцев
🔸 Что нужно знать о расчете отпускных
Можно получить отпускные или компенсацию за все неиспользованные дни отпуска при увольнении.
🔹 Пособие по беременности и родам
Декретные выплачиваются минимум за 140 календарных дней. Если женщина забеременела, срочный договор продлевается до окончания беременности или декретного отпуска. Для оформления женщина подает работодателю заявление и справку о беременности.
Беременную можно уволить по истечении срока договора, только если ее приняли для выполнения работы отсутствующего сотрудника.
🔹 Выходное пособие
✔ При ликвидации компании и сокращении штата — средний месячный заработок.
✔ По истечении срока договора — по договоренности сторон.
❌ Выходное пособие не выплачивается, если срочный трудовой договор заключен на срок до 2 месяцев.
При нарушении трудовых прав отправьте обращение через сайт онлайнинспекция.рф.
Вход — по учетной записи Госуслуг.